BLISS, cinco letras para evaluar la comunicación oral en un contexto profesional y en tiempo real

Características, ventajas, público objetivo, funcionamiento… Descubra todo lo que necesita saber sobre la evaluación BLISS «Bright Language International Speaking Solution», la solución de diálogo internacional de Bright Language.

¿De qué se trata la prueba BLISS?

Se trata de una evaluación en tiempo real por videoconferencia o por teléfono con un supervisor experto en la lengua nativa, que se adapta al nivel del candidato a medida que avanza la conversación.

El principal objetivo de este intercambio es revelar el potencial del candidato, en un contexto similar al de una situación profesional de la vida real.

Los resultados de la evaluación están disponibles 15 minutos luego de finalizada la entrevista y se encuentran correlacionados con el Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas (MCER).

Los mismos se presentan en formato de reporte de resultados, detalle de áreas a mejorar, o un certificado.

La prueba BLISS ofrece una evaluación eficiente y confiable de las habilidades lingüísticas con énfasis en la expresión oral.

Esta evaluación se encuentra disponible en 5 idiomas (inglés, alemán, español, italiano, francés como lengua extranjera).

Las novedades

La prueba de comunicación oral ahora también está disponible con la aplicación de videoconferencia Microsoft Teams.

La prueba BLISS es una prueba dinámica e interactiva que permite a los candidatos expresarse según su nivel en un escenario similar a una situación profesional de la vida real.

Con el auge de las reuniones internacionales por videoconferencia, poder expresarse con fluidez y comunicarse con clientes y equipos a nivel global es un objetivo esencial para todos los miembros de las organizaciones.

¿Para quién está destinada la prueba BLISS?

La prueba BLISS está destinada a todos los candidatos que deseen evaluar su nivel de lenguaje oral, en particular, la expresión e interacción oral en un gran número de situaciones profesionales (conversaciones telefónicas, reuniones, conferencias, presentaciones, etc.). Es especialmente adecuado para los empleados de empresas cuya misión les requiere hablar un idioma extranjero a diario.

Hoy en día, la prueba BLISS también es utilizada por muchos gerentes de recursos humanos (HR) para evaluar candidatos para puestos gerenciales y empleados que desean desarrollar su carrera dentro de la empresa y a nivel internacional.

¿Cómo se evalúa el nivel lingüístico de los candidatos?

El experto a cargo de la entrevista evalúa la calidad del discurso, el vocabulario profesional, su comprensión y su fluidez.

La entrevista se desarrolla en 3 etapas, en un formato de intercambio o conversación entre el candidato y el experto, siendo el principal objetivo revelar el potencial de comunicación del candidato en el idioma a evaluar.

La primera etapa se centra en la presentación del candidato, la segunda etapa se desarrolla en torno a la actividad o la vida profesional del candidato, y en una tercera etapa, el evaluador orientará sus preguntas de acuerdo al intercambio y las respuestas del candidato.

Al igual que las otras pruebas de Bright Language, una de las grandes fortalezas de la prueba BLISS es la confiabilidad y eficacia de la evaluación a la hora de determinar el nivel lingüístico de los candidatos.

Beneficios y características de la prueba BLISS

En resumen, la prueba BLISS es:

  • 1 prueba de Bright en línea.
  • 1 prueba de comunicación oral por Microsoft Teams o por teléfono con un experto.
  • Evaluación disponible en 5 idiomas: francés, inglés, alemán, español, italiano.

Al igual que con todas sus pruebas, Bright Language ofrece formatos de evaluaciones de idioma confiables, rápidos y efectivos que permiten revelar con precisión el nivel de expresión e interacción en el idioma deseado de los candidatos.

Para más información sobre la prueba BLISS visite nuestro sitio: https://brightlanguage.com/bliss/

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